CIRCULARS 2023 AN OVER VIEW
In view of the demanding market as well as job expectations, it has become necessary to initiate a blog to collect, as comprehensive and concise as possible, a write up on the professional side of my organization.
An Overview of KSFE Circulars 2023
|
Circular No |
Dated |
Brief Description |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
01/2023 |
05.01.2023 |
1) Enhancement of Personal Security a)Self : both SREG and SNREG from 4 to 5 Lakh Gov. Doctors/Engineers/College Lecturers- Self 7 Lakh (Basic Pay should be more than Rs.1,00,000/-) (Revised to Rs.75000/- BP+DA as per Circular No. 6/2023 ) b) Single Surety (Self+ Another surety) from 8 to 10 Lakh c)Professional + Professional – 14 Lakh d)Professional + other SREG/SNREG – 12 Lakh e) Unemployed offering SREG/SNREG – from 4 to 5 Lakh f) SREG/SNREG Self + 2or more SREG/SNREG- from 15 to 18 Lakhs g) Unemployed offering 2 SREG/SNREG – from 8 to 10 Lakh h) Unemployed offering 3 or more SREG/SNREG – from 15 to 16 Lakhs i) Subscriber and spouse are SREG/SNREG both -12 Lakhs
2) Personal Surety BM limit enhanced from 10 to 12 Lakh Maximum 5 Personal Sureties 3) Previous liability in Personal Surety may be fully taken into account, but if the PS is previously offered as single/multiple surety category, only 50% shall be considered. 4) In case of EMI Loans, FL should be calculated inclusive of interest. Salary should be sufficient. 5)Part time regular employees Minimum Salary Required 7000/- - FL for Chitty/ Loan 2 Lakhs 6) In multiple liability cases, ONE PT employee Salary Certificate may be considered for up to 2 Lakh. Not more than ONE part time employee is permitted in a multiple liability.
Delegation of Authority
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
02/2023 |
06.1.2023 |
Scholarship Above Secondary Level onwards (60%/B Grade and above in Qualifying Exam) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
03/2023 |
06.01.2023 |
Enhancement of DA Existing: 31% Enhanced to 34% ( Net increase : 3%) WEF 1.1.2023 along with January salary. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
04/2023 |
31.1.2023 |
Extension of BSC 2022 to Feb 28, 2023 , with full benefits described in Circular No 60/2022 dtd 22.07.2022 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
05/2023 |
10.2.2023 |
Accepting salary Certificate of Kerala Drugs and Pharmaceuticals (As a loss making entity, the PS of this firm was excluded in 2002 vide Circular No.213/2002 in October 2002. Now that the company has been making profit for the last three FYs, PS may be accepted.) The Personnel and Administration Manager is the issuing authority. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
06/2023 |
13.2.2023 |
See Also Circular 01/2023 dated 05.01.2023 Professional salary (BP+DA combined) should be above 75000/- only as against BP 1,00,000/- specified in Circular 01/2023 dated 05.01.2023
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
07/2023 |
25.02.2023 |
PAN wise TDS Category Bulk updation TDS category updation explained with the help of screen shots The effort here is to see that even if the Customer (Whose 15G/H is not submitted) has less than 5000 as interest in an individual FD account, cumulative interest in different branches may be above that limit, there by attracting TDS as per IT Rules. Manager- Login 11 – utilities- administration- TDS tracking user allocation- add user(Assistant) Assistant Login 12 – Reports-general- TDS category bulk update- PAN search-update TDS category from drop down list
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
08/2023 |
27.02.2023 |
Changes in Interest Rates w.e.f 01.03.2023
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
09/2023 |
27.02.2023 |
Sanjeevanam Scheme 2023 March 01 to March 31 Aims at arresting the NPA (accounts in default for more than 90 days) and NPD NPD target 2750 Cr. 100% target on loans and advances up to 31.12.2022
Note: See Circular 16/2023- Sanjeevanam extended to 30.04.2023
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
10/2023 |
28.02.2023 |
BSC 2022 extended up to 2023 March 20 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
11/2023 |
07.03.2023 |
SAMATHA Gold Loan Scheme Commemorating International Women’s Day (March 08) Scheme is w.e.f. March 08 to March 31, 2023
Gift Scheme 1 gm gold to 100 woman loanees statewide. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
12/2023 |
13.03.2023 |
Enhancing Property Liability Limit for Firms/corporate Bodies. Maximum Liability for a Firms/corporate Body is enhanced to 6 crores. (Old limit was 2 crores 2007 onwards)
Notes:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
13/2023 |
20.03.2023 |
BSC 2022 extended to March 22, 2023 (Only two days) see 10/2023 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
14/2023 |
21.03.2023 |
15G/H tracking 15G/15H tracking can be done in any branch Using menu- Bulk Tracking for 15G/15H by PAN Path – Reports – General- Bulk Tracking for 15G/15H by PAN
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
15/2023 |
31.03.2023 |
PBMS stopped w.e.f 01.04.2023 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
16/2023 |
31.03.2023 |
Sanjeevanam Extended to 30.04.2023 (See Circular No.9/2023) It was due to end on 31.03.2033 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
17/2023 |
17.04.2023 |
Announcement of KSFE Diamond Chits Period 17-04-2023 to 30-09-2023 Prizes State wide : Diamond Ornaments worth 25 Lakhs Or 25 Lakhs for One Chittal. Regionwise 10 pavan Gold or 4.5 Lakhs for 1 each in a region
Branch: Yearly Target up to 75 Lakh - 10000 gold for 3 chittals 75 Lakh to 1.5 Cr -10000 gold for 5 Chittals Above 1.5 Crores – 8 Chittals |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
18/2023 |
11.5.2023 |
Prior deed Demanding If the prior deed contains more land than in the Prime Deed, the practice of demanding the original prime deed (for direct verification for attestation of copies by the BM), may be dispensed with and the process may be verified with certified copies obtained from the registering authorities. If the subscriber offers a Photostat copy of the Prior Deed, the same shall be vouched against a Certified Copy.
Other case, where the entire land in the Prior Deed was transferred through the Prime Deed, 13 years’ originals may be insisted, failing which the file shall be sent to RO for approval, if there are reasons to justify the inability of the Subscriber to produce the originals. The Regional Head may accord conditional sanction in such cases.
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
19/2023 |
20.5.2023 |
Currency Note with Denomination 2000 May accept such notes till 30.09.2023 (Details such as Signature, PAN etc should be obtained in the designated form provided in this regard.) Deposit such notes on the date of receipt itself (as far as possible) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
20/2023 |
24.5.2023 |
Canvassing Agent Sunil .S/Proficient Consultants Alert. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
21/2023 |
27.5.2023 |
Internal Audit Management and Risk Monitoring System Use the following link This link is helpful to find whether the subscriber has liablity or default in any other branch. Login Id – Branch Code Password – Branch Code
Change password after first login. If you have queries, call the Chief Manager, IA&V, at this number: 9447700050. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
22/2023 |
30.5.2023 |
Advertisement Expenses
Annual Target 2023-24 at a Glance (Loans in terms of Disbursement)
Advertisement Cap. In Chitty Business
Advertisement Cap in Loans and Deposit Schemes
Regional Offices
RO has to undertake mike announcement on branch cluster basis Hoardings, Pole Board etc. to be set up by RO.
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
23/2023 |
30.5.2023 |
Samatha Gold Loan Prize announcemet 1 gm gold or 5250/- whichever is less Source : Sales Promotion and Publicity account (Account code – 289)
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
24/2023 |
31.5.2023 |
Accepting Salary Certificate from Mammiyur Devaswom Board (Duly signed by Executive Officer) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
25/2023 |
31.5.2023 |
Accepting Salary Certificate from Kerala Clays and Ceramic Products Limited (Duly signed by the Managing Director) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
26/2023 |
07.6.2023 |
Balance Shett and P& L Account as on 31.3.2023 Tobe filed before the Registrar along with required fee on or before 30.6.2023 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
27/2023 |
|
Profitabilty – guidelines Accounting based on transfer pricing mechanism The aim is to find actual operational result
Overhead Accounting
HO Overhead less Guarantee Commission and Provision for RR/Non RR is arrived at first and allocated to all ROs, who then adds RO overheads and allocate them among their branches.
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
28/2023 |
30.06.2023 |
Scrapping of IT equipment |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
29/2023 |
30.06.2023 |
Limit Enhancing of Chitty Loan
Note : CL against PS and Property remains unchanged (CIR 01/2023)
DELEGATION
Note:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
30/2023 |
19.07.2023 |
DA Enhancement Existing DA – 34% of existing Pay Increase – 4% New DA @ 38% w.e.f. 01.07.2023 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
31/2023 |
19.07.2023 |
Uniform distribution to PTS |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
32/2023 |
20.07.2023 |
KSFE Diamond Chits: Inclusion of chits started from 01.4.2023 to 16.04.2023 in the scheme. (The scheme was from 16.04.2023 onwards, Now those chits started from 01.04.2023 up to 16.04.2023 are also included in the scheme. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
33/2023 |
25.07.2023 |
Deputy Manager Delegation in Micro Branches
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
34/2023 |
11.8.2023 |
Onappudava scheme 2023 Aug 17(Chingam 1) to Aug 25 Onappudava worth 1000- cloth only; not cash for Chitty joinees and Gold loanees
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
35/2023 |
16.08.2023 |
Revision of Confirmation form That only Govt recommended forms as stipulated in 65/2023/fin dtd 27.06.2023 This form is available in CASBA.
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
36/2023 |
16.8.2023 |
BSC 2022 winners’ list published. 1. Winner of 1 Crore Flat/ Villa – Jayakumar TS, Karavalur(456) of KLM Rural 6/2023/A/1 – 13 2. Regionwise Electric cars ( Tata Tigor EV XE) or 12.5 (max)- 70 Nos Udayamperoor –Branch code 336 – 6/2023/A/1/43 Sreejith PR
Vaikom (041) 98/2022/A/4/223 – Vikraman OK
3.State Level 25 soverigns of gold or max 10L w/less Edamuttam in Thrissur Region
Regionwise 5 soverigns of gold or 2 L w/less
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
37/2023 |
17.08.2023 |
Company Diary requirement – printing and distribution |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
38/2023 |
21.08.2023 |
Security measures for onam holidays |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
39/2023 |
01.09.2023 |
DC and Canvassing commission revised
Canvassing commison
Canvassing commission only after 3rd instalment is remitted.
No commission for GJ 2019/2020 prompt customers.
Door Collection Commission
Extra bonus of Rs.1000/- for those canvassed 50 or more tickets in a quarter to be discontinued. (previously Additional commission of 1000* 3 months as per circular 32/2017 dtd 17.04.2010
Two wheeler loan 70k - for DC agents who has an average commission 30K for the last 6 months.
Canvassing for Canvassing and DC Agents
Door Collection Agency Appointment
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
40/2023 |
19.09.2023 |
Pravasi Chittikal Some directions
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
41/2023 |
20.09.2023 |
Smart Phones max 10K ( In view of RLM, managers must purchase a smart phone and collect sim card from the RO)
The phone shall be in use for a minimum of 3 years Any repairs/ maintenance shall be met by the BMs Expense account code : 0226 Ie, Office Expense. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
42/2023 |
26.09.2023 |
No insurance protection to chittals , w.e.f from chitties registered from 01.10.2023 onwards. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
43/2023 |
30.09.2023 |
GOLD, delegation, AF, Appointment of Appraiser Form
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
44/2023 |
07.10.2023 |
Profitability – guidelines issued A format issued based on transfer pricing mechanism. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
45/2023 |
09.10.2023 |
KDC 2.0 Term – Upto Jan 31, 2024 Bumper Prize – Diamond jewelry worth 15 L or 15 L Region wise – Diamond Jewelry worth 2.5 L or 2.5 L Branch wise- Gift Cheque worth 3000 per 30 chittals
Incentives to branches Excess 5 L – below 50 L – 0.5% of excess sala Excess 50 Lakh- 1% of excess sala as incentive (To be eligible for such cash incentive, the minimum excess shall be 5 L )
Incentive to Regions Minimum excess 3 crores, incentive 10000/- for each such region.
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
46/2023 |
10.10.2023 |
Power App with user mnual |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
47/2023 |
27.10.2023 |
Prior sanction. Prior sanction is obtained 4 times a financial year, ie, April, July, Ocober, January. Prior sanction is valid for one year.
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
48/2023 |
27.10.2023 |
Bhasha Dinam
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
49/2023 |
31.10.2023 |
Power App Punch 31.10----30.11.2023 Power Bank |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
50/2023 |
12.12.2023 |
IAD revamping based on computerization drive. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
51/2023 |
30.11.2023 |
RMS introduced Important – RMS File to be maintained. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
52/2023 |
6.12.2023 |
Power App Punch – Result of app downloads – winners announced |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
53/2023 |
8.12.2023 |
KSFE Employees EHL,AHL EVL etc revised. Keep this circular if needed. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
54/2023 |
8.12.2023 |
Retirement of staff- List |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
55/2023 |
12.12.2023 |
IA&V Renaming of Audit Teams |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
56/2023 |
21.12.2023 |
RR CAMRA, RR Online Software ready (21.12.2023 to 31.01.2024)
After obtaining RO sanction, critical default accounts shall be transferred to RR. Critical Accounts
READ THE ANNEXURE TO THIS CIRCULAR FOR DETAILS.
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
57/2023 |
26.12.2023 |
Gold – AF enhanced from 0.3% to 0.35%
Min 50/- Max 350/- (GL & GS Cases). |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
58/2023 |
26.12.2023 |
Scholarship
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
59/2023 |
26.12.2023 |
Personal Surety GDS (Grameen Dak sevak) Terms
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
.bmp)

Comments
Post a Comment